Buku ajar berjudul Manajemen Sumber Daya Manusia: Pendekatan Strategis dan Dinamis adalah buku yang membahas bagaimana mengelola orang secara efektif dalam organisasi modern—mulai dari perekrutan, pengembangan, hingga mempertahankan talenta terbaik. Buku ini ditujukan untuk masyarakat umum, khususnya mereka yang terlibat dalam pengambilan keputusan, pemilik usaha kecil, pelaku industri kreatif, serta siapa saja yang tertarik dengan dinamika kerja dan tim. Pembaca akan menemukan pembahasan seputar hubungan kerja, sistem penghargaan, peran komunikasi, hingga pentingnya keseimbangan antara kebutuhan individu dan tujuan organisasi. Dengan bahasa yang mudah dipahami dan pendekatan yang aktual, buku ini menjadi panduan yang membantu pembaca memahami bahwa keberhasilan sebuah organisasi ditentukan oleh cara manusia dikelola—bukan hanya secara administratif, tetapi juga dengan visi yang membangun dan tanggap terhadap perubahan.