Pengantar Manajemen Sumber Daya Manusia merupakan buku yang membahas konsep dasar, fungsi, dan peran strategis manajemen sumber daya manusia (MSDM) dalam organisasi modern. Buku ini menguraikan bagaimana manusia sebagai aset utama organisasi perlu dikelola secara sistematis melalui proses perencanaan tenaga kerja, rekrutmen dan seleksi, pelatihan dan pengembangan, manajemen kinerja, hingga sistem kompensasi dan hubungan industrial. Dengan pendekatan yang komprehensif, pembaca diajak memahami bahwa keberhasilan organisasi sangat ditentukan oleh kualitas pengelolaan sumber daya manusianya. Selain membahas landasan teoretis, buku ini juga dilengkapi dengan contoh kasus dan aplikasi praktis yang relevan dengan dinamika dunia kerja saat ini. Isu-isu kontemporer seperti digitalisasi HR, kepemimpinan transformasional, budaya organisasi, serta etika dalam pengelolaan SDM turut menjadi bagian penting dalam pembahasan. Buku ini dirancang sebagai referensi bagi mahasiswa, akademisi, dan praktisi yang ingin memahami dasar-dasar manajemen sumber daya manusia secara sistematis, aplikatif, dan sesuai dengan perkembangan lingkungan bisnis yang terus berubah.